La revue du CIRIEC International – Fondation Edgard Milhaud « Annales de l’économie publique, sociale et coopérative » lance un appel à soumissions d’articles pour un numéro spécial de la revue intitulé « Approches de genre au sein de l’Économie Sociale et des Entreprises Publiques ». La date limite de soumission est fixée au 1er juin prochain.
Selon le CIRIEC International, la croissance des inégalités, les conditions de travail précaires, la crise climatique, la perte de capacité démocratique et l’augmentation de la violence territoriale sont quelques-uns des principaux défis mondiaux de notre époque. « Dans de nombreux cas, les femmes et les minorités de genre sont au cœur de ces problèmes, à la fois en tant que victimes et en tant que promotrices d’alternatives pour limiter les risques encourus. »
L’économie sociale et les entreprises publiques partagent une mission visant à transformer l’économie, ses méthodes et ses résultats, afin de servir la durabilité et d’améliorer le bien-être et l’autonomisation des personnes, des communautés et des territoires.
Le CIRIEC lance un appel à articles qui identifient les espaces, les défis et les opportunités que ces organisations partagent une perspective de genre. Les analyses provenant de différentes disciplines telles que l’économie, la sociologie, le droit ou l’histoire seront appréciées.
Plus précisément, plusieurs domaines de recherche sont proposés. Parmi eux, l’approfondissement de l’articulation entre l’économie sociale et l’économie féministe.
Il est également proposé d’analyser les défis auxquels sont confrontées les organisations de l’économie sociale en matière d’inégalités de genre, y compris la ségrégation verticale et horizontale, les écarts salariaux et d’autres problèmes pertinents. Comprendre en détail quels sont les facteurs clés qui favorisent ou entravent l’égalité effective au sein de ces organisations, et identifier les leviers qui peuvent aider ou entraver la réalisation de l’égalité de genre dans l’économie sociale et solidaire.
Mesurer l’impact des politiques et des pratiques
Le numéro spécial vise également à mesurer l’impact des politiques et des pratiques introduites pour réduire les inégalités. « La définition d’indicateurs critiques et la mesure de leur évolution dans le temps, basées sur une approche longitudinale, permettront de démontrer les progrès réalisés en faveur de l’égalité de genre et d’identifier et de comprendre les éléments clés ayant un plus grand impact sur cette évolution », affirme le CIRIEC.
Les articles abordant les facteurs de réussite et d’ échecs de la représentation féminine dans les organes de gouvernance des entreprises publiques à tous les niveaux de pouvoir (entreprises nationales, régionales et municipales) seront également très intéressants, à la lumière des engagements du secteur public en faveur des Objectifs de Développement Durable (ODD) et des Principes de l’OCDE pour la diversité des genres dans les conseils d’administration des entreprises publiques.
Enfin, le numéro spécial encourage à faire le point sur la manière dont les questions de genre sont abordées dans les rapports sur les ODD, les rapports sur le développement durable, ainsi que les pratiques de gestion liées au genre dans les entreprises.
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Pour plus d’informations, veuillez contacter : Dorothea.Greiling@jku.at, cmarcue@unizar.es
